経営管理から技人国へ変更できますか。

できます。ただし変更許可申請と、経営していた会社の処理を並行して進める必要があります。

事業を辞めたときに必要な届出は何ですか。

「所属機関に関する届出（事業の終了）」を14日以内に行う義務があります。

会社経営に失敗すると変更審査で不利になりますか。

直ちに不利になるわけではありません。債務処理や税務手続きを適切に完了させ、法令遵守の姿勢を示すことが重要です。

経営管理ビザをキャンセルする手続きはありますか。

ありません。変更許可が下りた時点で「経営・管理」は失効し、新しい在留資格が有効になります。

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経営管理けいえいかんりから技わざ人国じんこくへ変更へんこうするには何なんが必要ひつようですか？

一般社団法人外国人雇用支援機構（FESO）　／　公開 2025年11月7日　／　最終更新 2026年8月21日

答え

「経営けいえい・管理かんり」から「技術ぎじゅつ・人文じんぶん知識ちしき・国際こくさい業務ぎょうむ」への変更へんこうは可能かのうです。ただし在留資格ざいりゅうしかく変更へんこう許可きょか申請しんせいと、経営けいえいしていた会社かいしゃの処理しょりという二ふたつの手続てつづきを、並行へいこうして進すすめる必要ひつようがあります。事業じぎょうを辞やめた場合ばあいは、所属しょぞく機関きかんに関かんする届出とどけでを14日か以内いないに行おこなう義務ぎむがあります。

どのようなご相談そうだんですか？

会社かいしゃを閉とじて技わざ人国じんこくへ切り替きりかえたいが、会社かいしゃ側がわの手続てつづきも含ふくめて何なんが必要ひつようかというご相談そうだんです。

相談そうだん種別しゅべつ：経営管理けいえいかんりビザの維持いじ・変更へんこう
申請しんせい種別しゅべつ：在留資格ざいりゅうしかく変更へんこう許可きょか申請しんせい（経営けいえい・管理かんり → 技術ぎじゅつ・人文じんぶん知識ちしき・国際こくさい業務ぎょうむ）
状況じょうきょう：ご相談そうだん者しゃ様さまは「経営けいえい・管理かんり」で在留ざいりゅうして2年ねん。クライアントとの契約けいやくが打ち切うちきりとなり、会社かいしゃ経営けいえいによる収入しゅうにゅうの維持いじが厳きびしくなったため、会社かいしゃを閉鎖へいさし、現在げんざいは「技術ぎじゅつ・人文じんぶん知識ちしき・国際こくさい業務ぎょうむ」（技わざ人国じんこく）への切り替きりかえを目指めざして転職てんしょく活動かつどう中ちゅう。
ご質問しつもん：転職てんしょく先さきが決きまった場合ばあい、現在げんざいの「経営けいえい・管理かんり」から「技わざ人国じんこく」に変更へんこうするにはどのような手続てつづきが必要ひつようか。経営けいえいしていた会社かいしゃを閉鎖へいさする際さいの手続てつづきも含ふくめて知しりたい。

変更へんこう許可きょか申請しんせいでは何なんが見みられますか？

転職てんしょく先さきの仕事しごと内容ないようの適合てきごう性せい、雇用こようの安定あんてい性せい、そして会社かいしゃを閉鎖へいさするに至いたった経緯けいいの説明せつめいです。

転職てんしょく先さきが決きまったら、正式せいしきな雇用こよう契約けいやく書しょが締結ていけつされたあと、すみやかに最寄もよりの地方ちほう出入国しゅつにゅうこく在留ざいりゅう管理かんり局きょくに申請しんせいします。主おもな注意ちゅうい点てんは次つぎのとおりです。

活動かつどう内容ないようの適合てきごう性せい　転職てんしょく先さきの仕事しごと内容ないようが、ご本人ほんにんの学歴がくれきや職務しょくむ経験けいけんに合致がっちする専門せんもん的てきなものである必要ひつようがあります
雇用こよう安定あんてい性せい　転職てんしょく先さきの会社かいしゃの経営けいえい状況じょうきょうや安定あんてい性せい、そしてご本人ほんにんの給与きゅうよ額がくが安定あんていした生活せいかつを送おくるのに十分じゅうぶんであるか（生計せいけい要件ようけん）が審査しんさされます
経営管理けいえいかんりビザの終了しゅうりょうの説明せつめい　経営けいえいしていた会社かいしゃが存続そんぞくできなくなった経緯けいいや、やむを得えず会社かいしゃを閉鎖へいさし転職てんしょくに至いたった理由りゆうを、申請しんせい理由りゆう書しょで詳細しょうさいかつ誠実せいじつに説明せつめいする必要ひつようがあります

会社かいしゃはどう処理しょりすればよいですか？

閉鎖へいさする場合ばあいは登記とうき・税務ぜいむ・社会保険しゃかいほけんの手続てつづきに加くわえ、所属しょぞく機関きかんに関かんする届出とどけでが必要ひつようです。

会社かいしゃを閉鎖へいさする場合ばあい

登記とうき・税務ぜいむの届出とどけで　法務局ほうむきょくで会社かいしゃの解散かいさんおよび清算せいさん結了けつりょう登記とうきを行おこなうとともに、税務ぜいむ署しょ、都道府県税とどうふけんぜい事務じむ所しょ、市し町ちょう村そん役場やくばに廃業はいぎょう届とどけを提出ていしゅつします
社会保険しゃかいほけん・労働ろうどう保険ほけんの手続てつづき　従業じゅうぎょう員いんがいた場合ばあいは、健康けんこう保険ほけんや厚生こうせい年金ねんきん、雇用こよう保険ほけんなどの資格しかく喪失そうしつ手続てつづきを行おこないます
出入国在留管理庁しゅつにゅうこくざいりゅうかんりちょうへの届出とどけで　会社かいしゃを経営けいえいしていた場所ばしょから離はなれる場合ばあいや、事業じぎょうを辞やめた場合ばあいは、「所属しょぞく機関きかんに関かんする届出とどけで（事業じぎょうの終了しゅうりょう）」を14日か以内いないに行おこなう義務ぎむがあります

会社かいしゃを休眠きゅうみんさせる場合ばあい

会社かいしゃを完全かんぜんに閉鎖へいさせず、「休眠きゅうみん」させる選択せんたく肢しもあります。この場合ばあいも税務ぜいむ署しょ等とうへの休眠きゅうみん届とどけの提出ていしゅつが必要ひつようです。ただし、経営管理けいえいかんりビザから技わざ人国じんこくに変更へんこうした場合ばあい、その後あとの経営管理けいえいかんりビザの更新こうしんや再さい取得しゅとくが困難こんなんになる可能かのう性せいがあります。

経営管理けいえいかんりビザは「キャンセル」できますか？

「キャンセル」という手続てつづきはなく、変更へんこう許可きょかが下おりた時点じてんで自動じどう的てきに切り替きりかわります。

「経営管理けいえいかんりビザをキャンセルする」という手続てつづきは、厳密げんみつにはありません。技わざ人国じんこくへの変更へんこう申請しんせいが許可きょかされた場合ばあい、許可きょかが下おりた時点じてんで「経営けいえい・管理かんり」は失効しっこうし、「技術ぎじゅつ・人文じんぶん知識ちしき・国際こくさい業務ぎょうむ」が有効ゆうこうになります。

転職てんしょく活動かつどうが長期ちょうき化かし、現在げんざいの在留ざいりゅう期限きげんが迫せまっている場合ばあいは、期限きげんを待またずに早はやめに地方ちほう出入国しゅつにゅうこく在留ざいりゅう管理かんり局きょくまたは専門せんもん家かにご相談そうだんください。

会社かいしゃ経営けいえいがうまくいかなかったという事実じじつは、直ただちに在留資格ざいりゅうしかくの審査しんさで不利ふりになるわけではありません。しかし、その後あとの債務さいむ処理しょりや税務ぜいむ手続てつづきを適切てきせつに完了かんりょうさせ、法令ほうれい遵守じゅんしゅの姿勢しせいを示しめすことが、変更へんこう許可きょかを得えるための重要じゅうようなポイントとなります。まずは、技わざ人国じんこくの許可きょか要件ようけんを満みたす転職てんしょく先さきを確保かくほすることを最さい優先ゆうせんにしてください。

よくあるご質問しつもん

経営管理けいえいかんりから技わざ人国じんこくへ変更へんこうできますか。

できます。ただし変更へんこう許可きょか申請しんせいと、経営けいえいしていた会社かいしゃの処理しょりを並行へいこうして進すすめる必要ひつようがあります。

事業じぎょうを辞やめたときに必要ひつような届出とどけでは何なんですか。

「所属しょぞく機関きかんに関かんする届出とどけで（事業じぎょうの終了しゅうりょう）」を14日か以内いないに行おこなう義務ぎむがあります。

会社かいしゃ経営けいえいに失敗しっぱいすると変更へんこう審査しんさで不利ふりになりますか。

直ただちに不利ふりになるわけではありません。債務さいむ処理しょりや税務ぜいむ手続てつづきを適切てきせつに完了かんりょうさせ、法令ほうれい遵守じゅんしゅの姿勢しせいを示しめすことが重要じゅうようです。

経営管理けいえいかんりビザをキャンセルする手続てつづきはありますか。

ありません。変更へんこう許可きょかが下おりた時点じてんで「経営けいえい・管理かんり」は失効しっこうし、新あたらしい在留資格ざいりゅうしかくが有効ゆうこうになります。

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