本文为日语原文的翻译。两者有出入时，以日语原文为准。 阅读日语原文（日本語版を読む）
特定在留卡的交付始于2026年（令和8年）6月14日。它是将在留卡与マイナンバーカード合二为一的卡片，是否取得为自愿。目前没有公开显示存在从工资自动倒算劳动时间的机制，但在变更申请为工作签证时，据称也会核查过去的打工记录，遵守“每周28小时规则”依然十分重要。
面向想了解留学生打工管理体制趋严情况的读者的指南。
在留卡与マイナンバーカード合二为一，在市区町村窗口办理更新手续将不再需要。是否取得为自愿。
特定在留卡的交付，始于2026年（令和8年）6月14日。该制度的实质，是将在留卡（或特别永住者证明书）与マイナンバーカード合二为一，从而无需再随身携带2张卡，也无需再到市区町村窗口办理マイナンバーカード的更新手续。是否取得为自愿，因此也可以继续像以往一样分别持有在留卡和マイナンバーカード。
在特定在留卡中，卡面上的“在留期间”“许可种类”“许可年月日”“交付年月日”将被删除，这些信息仅记录在IC芯片中。IC芯片中记录的事项可以通过“在留卡等读取应用程序”确认，但这终究只是一种自愿的确认手段，使用时须在获得本人同意的前提下才能出示卡片。
另外，从工资信息自动倒算实际劳动时间、以此检测超时工作的机制，在已公开的资料中并未见到。特定在留卡的启用，并不意味着打工方式会被自动监控，无需过度担心。
据称过去的打工记录会被追溯核查，如有违规将提高不获批的风险。
从大学或专门学校毕业后转换为工作签证时，据称出入国在留管理厅会追溯核查过去的打工记录。如果存在超过每周28小时的劳动时间，据称会被视为素行不良，从而提高不获批的风险。“不知道”这一理由不会被认可，据称维护自身在留资格的责任在于留学生本人。
据称正在研讨从统括许可转向个别审查。
以往只要申请，几乎都能自动获得每周28小时的许可，但据称今后正在研讨更严格的运用方式，例如对出勤率、成绩不佳的学生不予许可，或改为需指定打工单位的个别许可。
如果留学生希望毕业后继续在日本工作，据称彻底遵守“每周28小时规则”会比以往更加重要。如果同时打多份工，需要自行合算各处班次进行管理，做好自我防范，同时把学业放在最优先位置也很重要。如果因过去存在超时工作而对转换为工作签证感到不安，建议尽早向作为专业人士的行政书士咨询。
取得为自愿。它是将在留卡与マイナンバーカード合二为一的卡片，交付始于2026年（令和8年）6月14日。将无需再到市区町村窗口办理マイナンバーカード的更新手续。
在已公开的资料中并未见到这样的机制。不过每周28小时的上限并未改变，如果同时打多份工，请自行合算各处班次进行管理。
据称出入国在留管理厅会追溯核查过去的打工记录，如存在超过每周28小时的记录，据称会提高不获批的风险。
据称正在研讨从以往的统括许可，转向根据出勤率、成绩进行个别审查。
本文提供的是一般性信息。出入境与在留相关规定会有变动，审查结果也因个人情况而异。请确认 出入国在留管理庁 的官方网站，或向具备资格的专业人士咨询。
本页是阅读日语原文（日本語版を読む）的翻译。两者有出入时，以日语原文为准。