Este artigo é uma tradução do original em japonês. Havendo divergência entre os dois, prevalece a versão em japonês. Leia o original em japonês（日本語版を読む）
As diferenças são, em grande parte, 5. O 1号 tem período de residência limitado a no máximo 5 anos no total, não permite acompanhamento de família e não é contado como requisito de trabalho para a residência permanente, enquanto o 2号 não tem limite de período de residência, permite o acompanhamento da família e o período é contado para a residência permanente. Além disso, no 2号 deixa de existir a obrigação de apoio por organizações de apoio registradas, e o nível de habilidade exigido sobe para “habilidade experiente”.
Consulta de empregadores e trabalhadores estrangeiros que querem saber a diferença entre o 特定技能1号 e o 2号, e quantas pessoas realmente têm o 2号.
5 pontos decisivos: período de residência, acompanhamento de família, caminho para a residência permanente, estrutura de apoio e nível de habilidade.
O 特定技能1号 é definido como um nível que exige “conhecimento e experiência consideráveis”, e o 2号 como um nível ainda mais elevado, que exige “habilidade experiente”. As principais diferenças práticas são:
A posição muda de “força de trabalho que age seguindo instruções” para “líder experiente que coordena o local”.
O nível de habilidade do 1号 é definido como “conhecimento e experiência consideráveis”. É a posição de um “artesão ou funcionário que executa sozinho, com precisão, o que lhe foi ensinado”, realizando um determinado nível de trabalho sob a instrução e supervisão do responsável do local.
O nível de habilidade do 2号 é “habilidade experiente”, e, além de conseguir realizar trabalhos avançados por conta própria, é exigida capacidade de gestão e liderança. A pessoa coordena vários trabalhadores (japoneses, estrangeiros do 1号, estagiários técnicos etc.), realiza instrução e supervisão diretamente no local, e também participa de tarefas de gestão, como controle de processo e controle de qualidade, assumindo papéis como “líder de equipe”, “encarregado” ou “subgerente de loja” no local de trabalho.
Ainda é um número bem pequeno comparado ao 1号, mas está crescendo desde a expansão dos setores contemplados em 2023.
Segundo dados divulgados pela 出入国在留管理庁, o número de residentes com 特定技能 é amplamente dominado pelo 1号, e o 2号 ainda representa uma pequena minoria.
No entanto, o número de pessoas no 2号 está em tendência de crescimento. Isso ocorre porque, com a expansão dos setores contemplados pelo 2号 em 2023, mais pessoas passaram a migrar para o 2号 em setores como fabricação de alimentos e bebidas, agricultura e alimentação fora do lar.
Por nacionalidade, os mais numerosos são, na ordem, Vietnã, China e Indonésia, e especialmente os vietnamitas representam uma grande parte do 2号.
O número de residentes varia a cada divulgação. Este artigo não apresenta números específicos, explicando apenas a tendência; verifique os números reais no site oficial da 出入国在留管理庁.
Transporte rodoviário, ferrovias, silvicultura e indústria madeireira foram adicionados por decisão do Conselho de Ministros de março de 2024.
“Transporte rodoviário (ônibus, táxi, caminhão)”, “ferrovias”, “silvicultura” e “indústria madeireira” são setores já adicionados ao 特定技能 por decisão do Conselho de Ministros de março de 2024 (2024年3月). Não são setores com adição prevista para o futuro.
Com isso, as ocupações que podem almejar o 2号 se ampliam ainda mais, e espera-se que os trabalhadores estrangeiros passem a ocupar um papel cada vez mais central no suporte à infraestrutura essencial do Japão.
A mudança do 1号 para o 2号 não é uma simples renovação de visto. É a comprovação oficial de que, na sociedade japonesa, a pessoa deu um passo do “lado que aprende” para o “lado que ensina (líder)”.
Não. O 1号 tem no máximo 5 anos no total. Para continuar trabalhando sem limite, é necessário migrar para o 2号.
No 2号. Ao passar para o 2号, é permitido chamar o cônjuge e os filhos para viverem juntos. No 1号, em regra, isso não é possível.
O período do 1号 não é incluído no requisito de trabalho para a residência permanente. O período do 2号 é contado.
Passar em um exame de habilidade mais avançado, ou ter experiência profissional como líder de equipe no local de trabalho (líder de equipe, encarregado, subgerente etc.). Vale notar que transporte rodoviário, ferrovias, silvicultura e indústria madeireira já foram adicionados ao 特定技能 por decisão do Conselho de Ministros de março de 2024.
Este artigo traz informações gerais. As regras de imigração mudam e o resultado depende da situação de cada pessoa. Consulte o site do 出入国在留管理庁 ou procure um profissional habilitado.
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