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Migrando para o 特定技能2号. É possível solicitar com apenas 10 meses de experiência como encarregado?

一般社団法人 外国人雇用支援機構 (FESO) / Publicado em  / Última atualização

Este artigo é uma tradução do original em japonês. Havendo divergência entre os dois, prevalece a versão em japonês. Leia o original em japonês(日本語版を読む)

Resposta

O 特定技能2号 na área de construção civil exige tanto a aprovação no exame de avaliação quanto a experiência profissional como encarregado (não é apenas um ou outro). Essa experiência profissional pode ser comprovada por meio de uma declaração de experiência profissional ou de um certificado de histórico profissional, mesmo sem histórico no CCUS. O período de experiência como encarregado exigido varia conforme a ocupação: para ocupações com critério de avaliação de habilidade definido, 0.5 ano (108 dias) ou mais; para ocupações sem esse critério definido, 3 anos (645 dias) ou mais.

De que tipo de consulta se trata?

Consulta de uma empresa que quer fazer um funcionário com 特定技能1号 migrar para o 2号.

É possível comprovar com a declaração de experiência profissional?

É possível. É o meio de comprovação para quando não há histórico no CCUS.

O entendimento está correto. A avaliação de habilidade pelo CCUS é um importante meio de comprovação na área de construção civil, mas mesmo sem histórico acumulado, após cumprir a experiência como encarregado exigida conforme a ocupação, é possível comprovar por meio de documentos como a “declaração de experiência profissional” ou o “certificado de histórico profissional”.

Quantos meses de experiência como encarregado são necessários?

Varia conforme a ocupação. Há ocupações em que até 10 meses são suficientes.

O primeiro ponto a entender é que o 特定技能2号 na área de construção civil exige tanto a aprovação no exame de avaliação quanto a experiência profissional como encarregado. Não é que, uma vez aprovado no exame, a experiência profissional deixa de ser necessária. O número de anos necessário varia, conforme a ocupação, de 0.5 ano a 3 anos.

Se a experiência como encarregado é de 10 meses, em ocupações com critério de avaliação de habilidade definido (como montador de andaimes, montador de fôrmas etc.), o requisito já é cumprido. No entanto, verifique se o número de dias registrado na declaração de experiência profissional é de 108 dias ou mais.

O que observar ao elaborar os documentos?

Não basta a declaração; é preciso anexar material objetivo que a comprove.

Quando não há registro no CCUS, esse documento se torna praticamente a única base para julgar a “habilidade experiente”. Observe os seguintes pontos.

Como devo proceder?

Primeiro verifique a ocupação, reúna os materiais comprobatórios e depois solicite.

  1. Verificação da ocupação
    Verifique se a ocupação da pessoa é uma daquelas com critério de avaliação de habilidade do CCUS definido.
  2. Preparação da declaração de experiência profissional
    Elabore com detalhes, para que o conteúdo do trabalho como encarregado fique claro.
  3. Coleta de materiais complementares
    Reúna o máximo possível de materiais que comprovem objetivamente, como contratos, fotos e cronogramas das obras em que atuou como encarregado.
  4. Solicitação
    Prepare os documentos com cuidado e solicite enquanto ainda há folga até o prazo de residência.

Perguntas frequentes

Sem registro no CCUS, não é possível chegar ao 2号?

É possível. Pode ser comprovado por meio de documentos como a declaração de experiência profissional ou o certificado de histórico profissional.

10 meses de experiência como encarregado são suficientes? Se já passei no exame, a experiência é dispensável?

O 特定技能2号 na área de construção civil exige tanto a aprovação no exame de avaliação quanto a experiência profissional como encarregado, e o número de anos necessário varia, conforme a ocupação, de 0.5 ano a 3 anos. Em ocupações com critério de avaliação de habilidade definido, 0.5 ano (108 dias) ou mais já cumpre o requisito, por isso verifique se o número de dias na declaração é de 108 dias ou mais.

Basta apresentar apenas a declaração?

É recomendável anexar materiais comprobatórios (contrato de empreitada da obra, fotos da obra, cronograma etc.).

Quem elabora o certificado de histórico profissional?

É necessária a comprovação da empresa empregadora.

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