Language 日本語 English Tiếng Việt 中文 Português Indonesia
Trang chủBài viết và hướng dẫnGia đình lưu trú

Làm việc quá giờ và thực trạng nuôi dưỡng: gia hạn 家族滞在 thì xem xét điều gì?

一般社団法人 外国人雇用支援機構 (FESO) / Đăng ngày  / Cập nhật lần cuối

Bài viết này được dịch từ bản gốc tiếng Nhật. Khi hai bản có điểm khác nhau, bản tiếng Nhật là bản chuẩn. Đọc bản gốc tiếng Nhật(日本語版を読む)

Câu trả lời

Khi gia hạn 家族滞在, có 3 điểm được xem xét: 資格外活動 có nằm trong giới hạn 28 giờ/tuần hay không, có thực sự được nuôi dưỡng hay không, và người trụ cột có đủ thu nhập để duy trì cuộc sống gia đình hay không. Với mỗi điểm, điều quan trọng là có thể giải thích bằng giấy tờ. Chúng tôi khuyến nghị ghi chép thời gian làm việc, khai báo nơi cư trú, và giữ cho việc nộp thuế cùng bảo hiểm xã hội của người trụ cột luôn đầy đủ ngay từ ngày thường, thay vì để đến sát thời hạn.

Đây là trường hợp tư vấn như thế nào?

Một gia đình muốn biết trước khi gia hạn 在留期間 của 家族滞在, việc xét duyệt sẽ nhìn vào điều gì.

Thời gian làm thêm được chấp nhận đến đâu?

Giấy phép trọn gói của 資格外活動 về nguyên tắc là trong giới hạn 28 giờ/tuần. Nếu làm nhiều nơi thì cộng dồn.

Để làm thêm khi có tư cách lưu trú 家族滞在, bạn cần xin 資格外活動許可 trước. Với giấy phép trọn gói, mức được chấp nhận về nguyên tắc là trong giới hạn 28 giờ/tuần.

Nếu nhận lương từ nhiều nơi làm việc, bạn phải cộng dồn toàn bộ số giờ đó và giữ tổng trong giới hạn 28 giờ/tuần. Ngay cả khi mỗi nơi làm việc riêng lẻ đều từ 28 giờ trở xuống, nếu tổng cộng vượt quá thì hoạt động đó đã vượt ra ngoài phạm vi cho phép.

Để có thể giải thích tình hình làm việc khi gia hạn, chúng tôi khuyến nghị lưu giữ phiếu lương và bảng ca làm việc, đồng thời tự ghi chép số giờ làm việc theo từng tuần.

Nếu sống riêng, thực trạng nuôi dưỡng có bị nghi ngờ không?

Nếu địa chỉ trên 住民票 khác với người trụ cột, bạn cần giải thích lý do bằng tài liệu khách quan.

「家族滞在」 là tư cách lưu trú được cấp cho người phối ngẫu hoặc con được nuôi dưỡng bởi người đang lưu trú tại Nhật. Vì vậy, việc có thực sự sống dựa trên sự nuôi dưỡng đó hay không là một phần được xem xét trong xét duyệt.

Nếu người trụ cột và gia đình đăng ký 住民票 tại địa chỉ khác nhau, điều quan trọng là chuẩn bị sẵn sàng giải thích lý do hợp lý bằng tài liệu khách quan như 単身赴任証明書 (giấy chứng nhận công tác xa gia đình) hoặc 通学証明書 (giấy chứng nhận đang đi học). Việc sống riêng mà không có giải thích lý do có thể trở thành yếu tố khiến người ta nghi ngờ về thực trạng nuôi dưỡng.

Ngoài ra, khi chuyển nhà hoặc đổi việc, hãy thực hiện các khai báo cần thiết, bắt đầu từ khai báo thay đổi nơi cư trú, trong thời hạn quy định. Việc chậm khai báo sẽ bất lợi khi giải thích tình trạng lưu trú.

Thu nhập của người trụ cột cần khoảng bao nhiêu?

Không có tiêu chuẩn rõ ràng được công bố. Thực tế, mức tham khảo là thu nhập phải tương xứng với số người được nuôi dưỡng.

Tiền đề cơ bản của 家族滞在 là người trụ cột có khả năng nuôi dưỡng gia đình về kinh tế tại Nhật. Trong thực tế, xu hướng là số thành viên được nuôi dưỡng càng nhiều thì mức thu nhập được yêu cầu càng cao.

Ví dụ, trong trường hợp người trụ cột có thu nhập hàng năm khoảng 3 triệu yên (300万円) và đang nuôi dưỡng tổng cộng 3 người gồm vợ/chồng và 2 người con, thực tế cho thấy trường hợp như vậy có thể được xem xét kỹ về khả năng duy trì cuộc sống gia đình, đây chỉ là mức tham khảo. Bản thân con số này không được công bố như một yêu cầu chính thức, vì vậy không cần nghĩ rằng "không đạt số tiền này thì chắc chắn bị từ chối".

Việc đính kèm giấy chứng nhận số dư tiết kiệm, cùng với giấy chứng nhận việc làm và giấy chứng nhận thuế của người trụ cột, để giải thích cụ thể khả năng duy trì cuộc sống gia đình, sẽ rất hữu ích.

特定在留カード bắt đầu thì có gì thay đổi?

在留カード và マイナンバーカード được gộp thành 1 thẻ, không còn cần làm thủ tục gia hạn tại quầy phường/xã. Việc xin cấp là tự nguyện.

Do sửa đổi pháp luật, một hệ thống gộp 在留カード và マイナンバーカード đã được thiết lập. Người cư trú trung và dài hạn hoặc người vĩnh trú đặc biệt được ghi trong sổ đăng ký cư dân cơ bản có thể nộp đơn xin cấp 特定在留カード hoặc 特定特別永住者証明書. Việc cấp bắt đầu từ ngày 14 tháng 6, 令和8年(2026年).

Về bản chất, hệ thống này gộp 在留カード (hoặc 特別永住者証明書) và マイナンバーカード thành 1 thẻ. Khi 2 thẻ trở thành 1, bạn không còn cần làm thủ tục gia hạn マイナンバーカード tại quầy phường/xã. Các thủ tục liên quan đến 在留カード và マイナンバーカード giờ có thể xử lý tập trung một chỗ, nhằm mục đích nâng cao tiện ích cho người nước ngoài lưu trú và hiệu quả hành chính.

Một số nội dung ghi trên mặt thẻ sẽ bị lược bỏ

Trên 特定在留カード, các mục "在留期間", "loại giấy phép", "ngày cấp phép", "ngày phát hành" sẽ bị xóa khỏi mặt thẻ, và các thông tin này chỉ được ghi trong chip IC. Thông tin ghi trong chip IC có thể được kiểm tra bằng ứng dụng đọc thẻ 在留カード等読取アプリケーション, nhưng đây chỉ là một phương thức xác nhận tự nguyện, và để sử dụng cần có sự đồng ý của người sở hữu thẻ và được xuất trình thẻ.

Việc xin cấp hay không là tùy ý. Việc gộp thẻ không tự nó làm thay đổi nội dung xét duyệt gia hạn. Ngoài ra, trong các tài liệu được công bố, chúng tôi không tìm thấy cơ chế nào tự động ghi nhận và bất lợi cho việc khai báo trễ, bắt buộc đọc chip IC khi tuyển dụng, hay hiển thị cảnh báo khi vượt quá giới hạn giờ của 資格外活動.

Cần làm gì để ổn định việc lưu trú của cả gia đình?

Duy trì 3 việc ngay từ ngày thường: quản lý thời gian làm việc, người trụ cột thực hiện nghĩa vụ công, và giữ sự nhất quán trong khai báo.

  1. Ghi chép thời gian làm thêm
    Để không vượt quá 28 giờ/tuần, hãy tự theo dõi thời gian làm việc và đối chiếu với phiếu lương. Nếu làm nhiều nơi, hãy quản lý theo tổng số giờ cộng dồn.
  2. Đảm bảo người trụ cột nộp thuế và bảo hiểm xã hội đầy đủ
    家族滞在 là tư cách lưu trú dựa trên sự lưu trú và sinh kế của người trụ cột. Việc người trụ cột không nợ thuế và bảo hiểm sẽ góp phần ổn định việc lưu trú của cả gia đình.
  3. Kiểm tra sự nhất quán trong khai báo
    Kiểm tra xem 住民票, nội dung ghi trên 在留カード, và nội dung đã khai báo với 地方出入国在留管理局 (Regional Immigration Services Bureau) có khớp nhau không. Hãy tạo thói quen khai báo ngay khi chuyển nhà hoặc đổi việc, thay vì trì hoãn.

Câu hỏi thường gặp

Nếu làm thêm nhiều nơi cùng lúc, giới hạn 28 giờ/tuần được tính như thế nào?

Số giờ làm việc ở tất cả các nơi được cộng dồn lại. Tổng số giờ phải nằm trong giới hạn 28 giờ/tuần; không phải mỗi nơi được làm riêng 28 giờ.

Nếu sống riêng với người trụ cột, 家族滞在 có thể gia hạn không?

Không có quy định rằng không thể. Tuy nhiên, nếu địa chỉ trên 住民票 khác nhau, bạn cần chuẩn bị sẵn sàng giải thích lý do hợp lý, ví dụ bằng 単身赴任証明書 hoặc 通学証明書.

Thu nhập hàng năm của người trụ cột cần bao nhiêu để gia hạn?

Không có tiêu chuẩn rõ ràng được công bố. Mức tham khảo thực tế là thu nhập phải tương xứng với số người được nuôi dưỡng, và bạn giải thích khả năng duy trì cuộc sống gia đình bằng tiền tiết kiệm, giấy chứng nhận việc làm, v.v.

Có bắt buộc phải xin 特定在留カード không?

Việc xin cấp là tự nguyện. Đây là chế độ mà người cư trú trung và dài hạn có thể nộp đơn xin cấp, việc cấp bắt đầu từ ngày 14 tháng 6, 令和8年(2026年). Đây là hệ thống gộp 在留カード và マイナンバーカード thành 1 thẻ, để không còn cần làm thủ tục gia hạn tại quầy phường/xã.

Bài viết liên quan

Tư vấn miễn phí

Hãy cho chúng tôi biết hoàn cảnh của bạn. Chúng tôi trả lời trực tiếp.

Tư vấn miễn phí

Bài viết này cung cấp thông tin chung. Quy định về nhập cảnh và cư trú có thể thay đổi, và kết quả còn tùy thuộc vào hoàn cảnh của từng người. Vui lòng xem trang web của 出入国在留管理庁 hoặc hỏi ý kiến chuyên gia có chuyên môn.
Trang này là bản dịch của Đọc bản gốc tiếng Nhật(日本語版を読む). Khi hai bản khác nhau, bản tiếng Nhật là bản chuẩn.