Artikel ini adalah terjemahan dari naskah asli berbahasa Jepang. Apabila terdapat perbedaan, naskah berbahasa Jepang yang berlaku. Baca naskah asli bahasa Jepang（日本語版を読む）
Jika syaratnya terpenuhi, perubahan dapat dilakukan. Namun jika masa tinggal sudah mendekati batas, mulailah dengan memastikan tanggal pembubaran/kepailitan dan tanggal berakhirnya kontrak kerja, lalu menyerahkan laporan lembaga afiliasi dalam 14 hari. Jika urutannya salah, prosedur bisa tidak sempat selesai tepat waktu.
Konsultasi dari orang yang ingin menutup perusahaan yang dikelolanya, lalu bekerja di perusahaan lain agar dapat terus tinggal di Jepang.
Mulai dari memastikan tanggal pembubaran dan tanggal berakhirnya kontrak, lalu lapor, konfirmasi syarat, dan permohonan.
Berikut urutan berpikir yang mendasar.
Dalam situasi masa tinggal habis dalam 3 bulan, jika berhenti di salah satu urutan ini, prosedur bisa tidak sempat selesai. Terlebih dahulu, pastikan tanggal pada langkah 1 dan 2 dengan jelas.
Prasyaratnya adalah bergerak sebelum batas waktu tiba. Jangan berpikir "selama masih dalam proses permohonan, tidak masalah".
Jangan berpikir dengan mudah bahwa "meski sudah melewati batas waktu, selama masih dalam proses permohonan tidak masalah". Jika berpikir seperti ini, Anda bisa sudah terlambat saat menyadarinya.
Pindah kerja ke 技人国 adalah jalan yang paling wajar. Tergantung keadaan, 在留資格 lain juga dapat dipertimbangkan.
| Pilihan | Yang perlu dikonfirmasi |
|---|---|
| Pindah kerja dengan 技術・人文知識・国際業務 | Jalan yang paling wajar. Konfirmasi apakah isi pekerjaan dan riwayat pendidikan memenuhi syarat |
| Melanjutkan tinggal termasuk perpanjangan 技人国 | Siapkan penjelasan konkret mengenai status pencarian kerja setelah kepailitan |
| 在留資格「特定活動」 (Designated Activities) dan sejenisnya berdasarkan hubungan dengan pasangan sesama jenis warga negara Jepang | Dipertimbangkan secara individual. Tidak otomatis disetujui hanya karena ada hubungan kemitraan |
| 在留資格 lainnya | Dipertimbangkan sesuai keadaan masing-masing |
Perlu menjelaskan dengan jelas latar belakang dan tujuan perubahan.
Meskipun perubahan dimungkinkan, Anda perlu menjelaskan dengan jelas latar belakang dan tujuan perubahan tersebut.
Jika masa tinggal sudah mendekati batas, tidak ada banyak waktu tersisa. Disarankan untuk segera memulai persiapan.
Terlebih dahulu pastikan tanggal pembubaran/kepailitan dan tanggal berakhirnya kontrak kerja, lalu serahkan laporan lembaga afiliasi dalam 14 hari. Setelah itu, jika sudah menemukan pekerjaan baru, konfirmasi apakah isi pekerjaan memenuhi syarat, lalu lanjutkan ke prosedur perubahan.
Sebelum batas waktu tiba, pertimbangkan perpanjangan masa tinggal atau perubahan ke 在留資格 lain. Jangan berpikir "meski sudah melewati batas waktu, selama masih dalam proses permohonan tidak masalah".
Dalam 14 hari. Jika lalai menyerahkan laporan lembaga afiliasi, ditetapkan denda maksimum 200 ribu yen berdasarkan 入管法第71条の5第3号.
Layak dipertimbangkan secara individual. Namun tidak otomatis disetujui hanya karena ada hubungan kemitraan.
Artikel ini memuat informasi umum. Aturan keimigrasian dapat berubah dan hasilnya bergantung pada keadaan masing-masing orang. Silakan periksa situs web 出入国在留管理庁 atau berkonsultasi dengan ahli yang berkompeten.
Halaman ini adalah terjemahan dari Baca naskah asli bahasa Jepang（日本語版を読む）. Apabila terdapat perbedaan, naskah berbahasa Jepang yang berlaku.