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高度こうど専門せんもんしょくからわざ人国じんこく変更へんこう家族かぞくのビザも同時どうじ更新こうしんですか?

一般社団法人 外国人雇用支援機構(FESO) / 公開  / 最終更新
答え

家族かぞく家族滞在かぞくたいざいビザをいますぐ同時どうじ更新こうしんする必要ひつようはありません。家族かぞくがおちの在留カードざいりゅうカード期限きげんはそのまま有効ゆうこうで、つぎ満了まんりょうちかづいたときに更新こうしんすればります。ただし相談そうだんしゃさま自身じしんは、「技術ぎじゅつ人文じんぶん知識ちしき国際こくさい業務ぎょうむ」への変更へんこう許可きょかあたらしい在留カードざいりゅうカード受け取うけとるまで、あたらしい会社かいしゃはたらはじめることはできません。

どのようなご相談そうだんですか?

高度こうど専門せんもんしょくからわざ人国じんこく変更へんこうするご本人ほんにんと、家族滞在かぞくたいざい在留ざいりゅうするご家族かぞく手続てつづきの順番じゅんばんについてのご相談そうだんです。

家族かぞく在留資格ざいりゅうしかく同時どうじ申請しんせいしなければなりませんか?

いますぐ同時どうじ申請しんせいする必要ひつようはありません。ご家族かぞく在留カードざいりゅうカード期限きげんまでそのまま有効ゆうこうです。

家族かぞくいますぐ同時どうじ申請しんせいおこな必要ひつようはありません。相談そうだんしゃさまが「技術ぎじゅつ人文じんぶん知識ちしき国際こくさい業務ぎょうむ」へ変更へんこうしたあとも、ご家族かぞくがおちの2029ねん3がつまでの在留カードざいりゅうカードはそのまま有効ゆうこうです。次回じかい満了まんりょうちかづいたタイミングで更新こうしん手続てつづきをおこなえば問題もんだいありません。

本人ほんにん在留期間ざいりゅうきかんみじかくなると家族かぞく期限きげん切り詰きりつめられますか?

ただちに切り詰きりつめられることはなく、次回じかい更新こうしん扶養者ふようしゃ在留期間ざいりゅうきかんわせてさい設定せっていされます。

相談そうだんしゃさまあたらしい在留期間ざいりゅうきかんが「3ねん」などになったとしても、家族かぞくがすでにおちの2029ねん3がつまでの期限きげんただちに切り詰きりつめられることはありません次回じかい更新こうしんに、ご相談そうだんしゃさまのその時点じてん在留期間ざいりゅうきかんわせてさい設定せっていされることになります。

ただし「家族滞在かぞくたいざい」は扶養者ふようしゃ在留資格ざいりゅうしかくひもづく在留資格ざいりゅうしかくです。扶養者ふようしゃであるご相談そうだんしゃさま在留期間ざいりゅうきかん更新こうしん不許可ふきょか在留資格ざいりゅうしかく取消とりけしなどにより、日本にほん在留ざいりゅうできる在留資格ざいりゅうしかくうしなった場合ばあいには、家族滞在かぞくたいざいはその該当がいとうせいうしないます。そのような事態じたいになったさいは、地方ちほう出入国しゅつにゅうこく在留ざいりゅう管理かんりきょくにそのあと対応たいおう相談そうだんする必要ひつようしょうじます。

あたらしい会社かいしゃではいつからはたらはじめられますか?

技術ぎじゅつ人文じんぶん知識ちしき国際こくさい業務ぎょうむ」への変更へんこう許可きょかて、あたらしい在留カードざいりゅうカード受け取うけとってからです。

ここが実務じつむじょうもっと注意ちゅうい必要ひつようてんです。

高度こうど専門せんもんしょく1ごう」は、パスポートにられた指定していしょ」に記載きさいされた特定とくてい会社かいしゃでのみはたらくことがみとめられている在留資格ざいりゅうしかくです。そのため、退職たいしょくした時点じてんでその活動かつどう終了しゅうりょうしています。あたらしい会社かいしゃはたらくには、技術ぎじゅつ人文じんぶん知識ちしき国際こくさい業務ぎょうむ」への変更へんこう許可きょかて、あたらしい在留カードざいりゅうカード受け取うけとってからでなければなりません。

許可きょかまえしん会社かいしゃはたらくと、たとえ仕事しごと内容ないよう専門せんもんてきであっても不法ふほう就労しゅうろう資格外活動しかくがいかつどう違反いはん)とみなされ、将来しょうらい永住許可えいじゅうきょか申請しんせいなどにあく影響えいきょうおよぼす可能かのうせいがあります。

審査しんさちゅう家族滞在かぞくたいざい資格しかくえることはありませんか?

扶養者ふようしゃ正当せいとう切り替きりか手続てつづきをすすめているかぎり、ご家族かぞく家族滞在かぞくたいざい資格しかくうしなうことはありません。

相談そうだんしゃさま変更へんこう申請しんせいちゅうであっても、家族かぞくが「家族滞在かぞくたいざい」の資格しかくうしなうことはありません扶養者ふようしゃであるご相談そうだんしゃさま日本にほん適切てきせつ在留資格ざいりゅうしかく切り替きりかえる手続てつづきを正当せいとうすすめているかぎり、ご家族かぞく滞在たいざい根拠こんきょうしなわれることはありませんので、ご安心あんしんください。

まえふし但し書ただしがきのとおり、扶養者ふようしゃ在留資格ざいりゅうしかくそのものをうしなった場合ばあいべつです。手続てつづきはとどこおりなくすすめてください。

退職たいしょくにあたって必要ひつよう届出とどけではありますか?

退職たいしょくから14以内いないに、出入国在留管理庁しゅつにゅうこくざいりゅうかんりちょうへ「契約けいやく機関きかんかんする届出とどけで離脱りだつ)」をおこないます。

今回こんかいの「技術ぎじゅつ人文じんぶん知識ちしき国際こくさい業務ぎょうむ」への変更へんこうは、現在げんざい生活せいかつ安定あんていさせ、起業きぎょう準備じゅんびすすめるためのステップとなります。まずは適切てきせつなタイミングでの在留資格ざいりゅうしかく切り替きりかえをさい優先ゆうせんすすめてください。

よくあるご質問しつもん

本人ほんにん在留資格ざいりゅうしかく変更へんこうしたら、家族かぞく家族滞在かぞくたいざい同時どうじ更新こうしん必要ひつようですか。

いますぐ同時どうじ申請しんせいする必要ひつようはありません。ご家族かぞくがおちの在留カードざいりゅうカード期限きげんまでそのまま有効ゆうこうで、つぎ満了まんりょうちかづいたときに更新こうしんすればります。

本人ほんにん在留期間ざいりゅうきかんが3ねんみじかくなったら、家族かぞく期限きげんもすぐみじかくなりますか。

ただちに切り詰きりつめられることはありません。次回じかい更新こうしんに、扶養者ふようしゃのその時点じてん在留期間ざいりゅうきかんわせてさい設定せっていされます。

変更へんこう許可きょかまえあたらしい会社かいしゃはたらはじめてもよいですか。

できません。高度こうど専門せんもんしょく指定していしょ記載きさいされた会社かいしゃでのみはたらける在留資格ざいりゅうしかくのため、退職たいしょく時点じてん活動かつどう終了しゅうりょうしています。許可きょかあたらしい在留カードざいりゅうカード受け取うけとってからです。

退職たいしょくしたときに必要ひつよう届出とどけでなんですか。

退職たいしょくから14以内いないに、出入国在留管理庁しゅつにゅうこくざいりゅうかんりちょうへ「契約けいやく機関きかんかんする届出とどけで離脱りだつ)」をオンラインまたは郵送ゆうそうおこないます。

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※この記事は一般的なご説明です。制度は変わることがあり、実際の可否は個々の事情によって異なります。最新の情報は出入国在留管理庁の公式サイトでご確認いただくか、当サイトの行政書士にご相談ください。