Bisakah tetap tinggal di Jepang sambil mengelola perusahaan sendiri setelah bercerai?

Artikel ini adalah terjemahan dari naskah asli berbahasa Jepang. Apabila terdapat perbedaan, naskah berbahasa Jepang yang berlaku. Baca naskah asli bahasa Jepang（日本語版を読む）

Konsultasi seperti apa ini?

Konsultasi dari seorang pengusaha yang perceraiannya sudah diputuskan, mengenai cara tetap tinggal di Jepang sambil melanjutkan perusahaannya.

Bisakah visa pasangan diperpanjang setelah bercerai?

Tidak bisa. Karena 「日本人の配偶者等」 adalah izin tinggal yang mengasumsikan kehidupan pernikahan dengan warga negara Jepang.

「日本人の配偶者等」 adalah izin tinggal yang mengasumsikan menjalani kehidupan pernikahan dengan warga negara Jepang.

• Alasan tidak dapat diperpanjang: jika perceraian resmi selesai, Anda tidak lagi menjadi “pasangan” seperti dalam nama izin tinggal tersebut, sehingga perpanjangan tidak diakui
• Risiko permohonan palsu: jika Anda menyembunyikan fakta bercerai dan tetap mengajukan permohonan perpanjangan, hal itu dianggap sebagai permohonan palsu, dan dalam kasus terburuk dapat berakibat 退去強制 (deportation) atau memberi dampak buruk besar pada perolehan izin tinggal di masa depan

Oleh karena itu, selagi masa berlaku izin tinggal masih tersisa 4 bulan, Anda perlu beralih ke izin tinggal lain yaitu 「経営・管理」 (mengajukan 在留資格変更許可申請).

Apa yang diperlukan untuk berubah ke 「経営・管理」?

Segera pastikan 3 hal: jumlah modal, kantor yang independen, dan keberlanjutan usaha.

1. Modal 30 juta yen (3,000万円) atau lebih
   Modal perusahaan yang sudah didirikan harus 30 juta yen (3,000万円) atau lebih.
2. Memiliki kantor yang independen
   Terpisah dari rumah tinggal, harus ada ruang kantor khusus untuk bisnis (kontrak sewa harus berstatus “untuk usaha”).
3. Keberlanjutan usaha
   Laporan keuangan terakhir tidak terus-menerus merugi, dan omzet cukup untuk membayar imbalan yang memadai kepada diri Anda sendiri.

Tersisanya 4 bulan hingga masa berlaku izin tinggal Anda saat ini sangat menguntungkan sebagai masa persiapan. Jika permohonan perubahan ke 「経営・管理」 diterima dalam periode ini, Anda dapat tetap tinggal di Jepang selama pemeriksaan sebagai 特例期間 (grace period).

Apa yang harus segera dilakukan?

Tiga hal: pelaporan perceraian, pemeriksaan kantor, dan mempertimbangkan opsi kembali menjadi karyawan.

1. Melaporkan perceraian ke 地方出入国在留管理局
   Ajukan 「配偶者に関する届出」 dalam 14 hari sejak perceraian resmi selesai. Ini merupakan kewajiban hukum.
2. Memeriksa kantor
   Jika saat ini Anda beraktivitas di “rumah sekaligus kantor”, untuk perubahan ke 「経営・管理」 Anda perlu segera menyewa kantor independen, atau menyediakan ruang kerja khusus yang jelas di dalam rumah (misalnya disekat dinding).
3. Pertimbangkan kembali ke 「技術・人文知識・国際業務」
   Jika bukan berwirausaha, melainkan kembali dipekerjakan sebagai karyawan di suatu perusahaan, perubahan ke 「技術・人文知識・国際業務」 yang sebelumnya Anda miliki juga menjadi pilihan.

Riwayat pembayaran pajak di Jepang selama ini, serta pengalaman mendirikan dan mengelola perusahaan, menjadi faktor yang dinilai sebagai “tingkat keterikatan” dalam pemeriksaan izin tinggal baru. Agar usaha tidak terhenti, segera mulai menyiapkan dokumen (khususnya rencana usaha yang rinci).

Pertanyaan yang sering diajukan

Artikel terkait

• Adakah izin tinggal untuk tetap tinggal di Jepang setelah bercerai?
• Bisakah saya tetap tinggal di Jepang setelah pasangan warga negara Jepang meninggal dunia?
• Meski ibu warga negara Jepang telah meninggal dunia, bisakah saya memperoleh visa sebagai anak warga negara Jepang?
• Bagaimana status izin tinggal jika ingin melahirkan di Jepang setelah bercerai?

Artikel ini memuat informasi umum. Aturan keimigrasian dapat berubah dan hasilnya bergantung pada keadaan masing-masing orang. Silakan periksa situs web 出入国在留管理庁 atau berkonsultasi dengan ahli yang berkompeten.
Halaman ini adalah terjemahan dari Baca naskah asli bahasa Jepang（日本語版を読む）. Apabila terdapat perbedaan, naskah berbahasa Jepang yang berlaku.