Visa lao động　在留資格「就労ビザ」

Hỏi và đáp về visa lao động: cách xin, hồ sơ cần thiết, thủ tục khi chuyển việc và khi gia hạn.

• Nếu nhạc sĩ sáng tác lời và nhạc đang lưu trú bằng visa 芸術 tổ chức buổi hòa nhạc, có cần 資格外活動許可 hoặc visa 興行 không?

• Nếu đơn gia hạn 「技人国」 bị từ chối và đang trong thời gian chuẩn bị xuất cảnh, thì khi nộp lại đơn 技人国 cần xây dựng lại những gì?

• Khi chuyển từ 「特定技能」 sang 「技人国」 (phiên dịch), nếu chỉ có năng lực tiếng Nhật N3 thì có thể được chấp thuận không?

• Sau khi được cấp chứng nhận và nhập cảnh theo 「技人国」, phát hiện nghi vấn làm giả bằng cấp, 行政書士 nên xử lý thế nào?

• Sau khi nghỉ việc theo 「技人国」 và đã có nơi nhận việc, đơn xin chuyển sang 「特定活動」 lại bị từ chối ngay trước khi hết hạn lưu trú. Vì sao?

• Khi chuyển việc với tư cách 特定技能1号 và nhận được thông báo được cấp phép thay đổi, thời điểm nghỉ việc ở nơi làm cũ nên là khi nào?

• Nghiên cứu sinh cao học có thể thực tập theo 特定活動9号 không?

• Tư cách lưu trú của biên đạo múa trượt băng nghệ thuật là 「芸術」 phải không?

• Thời gian lưu trú luôn chỉ 1 năm. Cần gì để được 3 năm?

• Nhân viên nghỉ việc và về nước trong lúc hồ sơ gia hạn đang được xét duyệt. Công ty cần làm gì?

• Không tốt nghiệp được trường chuyên môn và trượt thi. Có thể ở lại Nhật không?

• Đơn xin thay đổi sang 技人国 đã 2 tháng chưa có kết quả. Chỉ còn cách chờ đợi thôi sao?

• Từ 技能実習 sang 育成就労: doanh nghiệp cần làm gì ngay bây giờ?

• Trong thời gian chuẩn bị xuất cảnh có thể xin thay đổi tư cách lưu trú không?

• Đang giữ visa 技人国, có thể làm thêm công việc phụ vào cuối tuần không?

• Nếu người nước ngoài bỏ trốn, doanh nghiệp có bị cấm tiếp nhận trong 5 năm không?

• Từ năm tài khóa 2026, việc xét duyệt visa 技人国 đã thay đổi như thế nào?

• Có nên chuyển từ visa 経営・管理 sang 高度専門職 không?

• Cần chuẩn bị gì trước nguy cơ bị ngừng tiếp nhận diện 特定技能 (Specified Skilled Worker) và 技能実習 (Technical Intern Training)?

• Trong lúc chuẩn bị hồ sơ xin 特定技能, có thể làm việc theo diện 特定活動 không?

• Có thể xen 特定活動 vào giai đoạn chuẩn bị chuyển từ 特定技能1号 sang 2号 không?

• Có thể quay lại 技能実習3号 sau khi đã chuyển sang 特定技能 không?

• Sa thải nhân viên đang giữ visa 技人国 thì tư cách lưu trú sẽ ra sao?

• 特定技能1号 và 2号 khác nhau cụ thể ở điểm nào?

• Hệ thống xin cấp tư cách lưu trú trực tuyến đã thay đổi những gì?

• Làm sao để không mất visa lao động khi công tác dài ngày hoặc về nước tạm thời?

• Nên bắt đầu chuyển từ visa du học sang visa lao động vào lúc nào?

• Đúng 70 điểm thì có thể chuyển sang visa 高度専門職 (Highly Skilled Professional) không?

• Chưa đóng lương hưu, bảo hiểm thì có thể xin chuyển sang 高度専門職 không?

• Khi chuyển nhà có cần khai báo với 出入国在留管理庁 không?

• Làm sao để chuyển đổi lao động Myanmar từ 「特定活動」 sang 「特定技能」?

• Nên chuẩn bị gia hạn visa 特定技能 từ khi nào?

• Từ visa 教育 của ALT, có thể chuyển việc hoặc hướng tới thường trú không?

• Trong lúc xin đổi công ty phái cử 特定技能 có được làm việc không?

• Có thể tiếp nhận người tị nạn Ukraine theo diện 特定技能 không?

• Mời DJ từ nước ngoài, nên bắt đầu chuẩn bị visa 興行 từ khi nào?

• Khi bị yêu cầu đến trình diện vì xuất cảnh dài ngày, cần chuẩn bị những gì?

• Tái tuyển dụng lao động Việt Nam diện 特定技能 (Specified Skilled Worker) có cần 推薦者表 không?

• Điều kiện để chuyển từ 特定技能1号 sang 2号 là gì?

• Visa lao động cần ở Nhật Bản bao nhiêu ngày trở lên mỗi năm?

• Thời điểm tốt nhất để nộp đơn xin chuyển từ visa du học sang 技人国 là khi nào?

• Doanh nghiệp cần chuẩn bị gì khi xin visa lao động mới lần đầu?

• Gia hạn visa điều chuyển nội bộ doanh nghiệp của văn phòng đại diện thì xếp Category 4 có đúng không?

• Tuyển dụng mới tốt nghiệp ở khách sạn: chọn 技人国 hay 特定活動46号?

• Tuyển dụng số lượng lớn trong lĩnh vực vệ sinh tòa nhà có gây vấn đề không?

• Còn 在留期間 mà vẫn cần xin 就労資格証明書 không?

• Tốt nghiệp trung học phổ thông thì có xin được 技術・人文知識・国際業務 không?

• Từ Working Holiday sang nghề 介護. Tốt nghiệp trung học phổ thông có xin được visa không?

• Chuyển sang 特定技能2号. Kinh nghiệm làm tổ trưởng 10 tháng có nộp hồ sơ được không?

• Khi chuyển việc với 技術・人文知識・国際業務, cần những thủ tục gì?

• Công ty vừa thành lập có thể tuyển dụng người nước ngoài không?

• Khi gia hạn, ghi 5 năm vào mục "thời gian lưu trú mong muốn" có được không?

• Tốt nghiệp trường chuyên môn, làm nghiệp vụ kế toán, xin 技術・人文知識・国際業務 có được không?

• Có thể mời ứng viên đã có offer việc làm sang Nhật thực tập bằng visa 短期滞在 không?

• Công ty thuộc Category 2. Chỉ cần giấy tờ ghi trên trang web là đủ?

• Trong thời đại AI, sự nghiệp với visa lao động sẽ thay đổi như thế nào?

• Cần visa lao động nào để làm việc ở vùng nông thôn Nhật Bản?

• Lợi ích của 高度専門職 là gì? Khác gì so với visa lao động thông thường

• Mức lương ảnh hưởng đến đâu trong xét duyệt visa lao động?

• Điều kiện gì để doanh nghiệp tiếp nhận người nước ngoài theo diện 特定技能?

• Từ 在留資格「特定活動」 sang visa 技能, có thể chuyển đổi ngay tại Nhật không?

• Có thể làm việc trong ngành y tế tại Nhật Bản bằng chứng chỉ điều dưỡng viên của nước ngoài không?

• Cần tư cách lưu trú nào để hoạt động nghệ thuật tại Nhật Bản?

• Tốt nghiệp trường chuyên môn rồi làm phó cửa hàng trưởng combini. Nên chọn tư cách lưu trú nào?

• Trong lúc nộp hồ sơ xin chuyển sang 特定技能1号, có thể về nước tạm thời không?

• Một phần 住民税 chưa nộp. Có gia hạn được 特定技能 không?

• Vì sao visa lao động bị từ chối, và cách đối phó là gì?

• Khi chuyển việc với visa lao động, cần thủ tục gì?

• Gia hạn thời gian visa lao động có thể làm thủ tục từ khi nào?

• Có bằng tiến sĩ và 15 năm kinh nghiệm. Có thuộc diện 高度専門職 (Highly Skilled Professional) không?

• Từ gia đình lưu trú chuyển sang visa lao động, có thể trở thành nhân viên chính thức không?

• Chuyển việc cần giấy tờ gì, và xét duyệt mất bao nhiêu ngày?

• Từ Working Holiday sang visa lao động, có đổi được trong nước Nhật không?

• Xin cho biết các loại visa lao động và quy trình xin visa.

• Cần đáp ứng những điều kiện nào để xin visa lao động tại Nhật Bản?